近日，区委组织部机关年轻干部结合自身岗位，围绕学习贯彻党的二十届四中全会精神开展自主学习，进行交流研讨，一起来听听他们的学习感悟吧。

研究室干部

党的二十届四中全会是在向第二个百年奋斗目标进军的新征程上举行的一次十分重要的会议。作为一名组工干部，我将以全会精神为指引，深入践行“长辛先锋”精神，将学习成果转化为履职尽责的实绩实效。突出以文辅政，积极关注行业前沿动态、基层实际情况，通过调查研究搜集第一手资料，以“短实新”文风为工作实践注入蓬勃、高效、持久的活力，力求实现新突破、展现新作为、形成新亮点；用活各类信息交流平台，持续宣传贯彻落实全会精神的基层典型事迹，推动党的创新理论深入一线、深入群众、深入人心，营造比学赶超、实干担当的浓厚氛围。

干部一科干部

作为一名党员干部，读完公报我心潮澎湃，深受鼓舞；作为一名基层组工干部，我深知，学习贯彻全会精神，最终要落脚到“干”字上，要体现在推动组织工作高质量发展的实际成效上。我们要把学习贯彻全会精神融入干部选育管用全过程，把那些政治过硬、善于推动高质量发展、敢于应对风险挑战的干部及时发现出来、合理使用起来。同时，强化源头储备，夯实“固本强基”计划，通过纵向、横向、内部交流等多种形式，发现培养储备选拔一批复合型优秀年轻干部，为干部选拔任用奠定良好的基础。

公务员一科干部

“十五五”时期，新知识、新技术、新业态层出不穷，对干部的能力素质提出了更高要求。我既要向书本学，系统学习政策法规业务知识；更要向实践学，在业务办理的过程中，深学践悟、逐渐成为本领过硬的“行家里手”。全会强调要坚持深化改革开放，青年最具创新活力和创造激情，面对工作中遇到的新情况、新问题，我要敢于打破思维定式和路径依赖，以改革创新的精神寻求破解之道。在严守纪律规矩的前提下，尝试运用新工具、新办法逐步优化办事效率，让青春在为党和人民事业的不懈奋斗中绽放绚丽光彩。

组织一科干部

“石可破也，而不可夺坚；丹可磨也，而不可夺赤”。“十五五”规划中每一项战略任务的推进与实现，都离不开坚定信仰的引领与支撑。组织部门是政治部门，作为组工干部更要坚持旗帜鲜明讲政治，紧紧围绕“坚持和加强党的全面领导”这一核心要求，深刻领会“健全总揽全局、协调各方的党的领导制度体系”的重大意义，紧密结合丰台区“倍增追赶 合作发展”的实际，践行“长辛先锋”行动，切实把制度优势更好转化为治理效能，把“健全提高党的执政能力和领导水平制度”的要求落实到组织工作全过程。

党建研究中心干部

党的二十届四中全会审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》，对“十五五”时期经济社会发展作出顶层设计和战略擘画。党建研究的成果虽然以文字为载体，但它不是简单的文字记录，而是传递党的声音、落实党的部署的重要载体，必须把政治属性贯穿始终。例如在宣传“长辛先锋”行动、基层党建“强基提效”工程时，不能局限于案例堆砌，而是要紧扣全会要求，在课题研究和案例总结中突出“党组织领导核心作用”，更加聚焦品牌实践与“基层党建提质增效”的内在关联，让“长辛先锋”行动成为诠释党的领导的生动实践。