近年来，我区构建“体系+内容+资源”为主体的党员教育工作模式，形成教学体系完善、教学内容优质，教育资源整合、上下贯通的“一盘棋”党员教育培训新格局，使党员在家门口接受优质学习服务。

加强顶层设计，积极构建全方位立体化党员教育培训运行体系。健全运行机制。制定并落实两轮全国党员教育培训工作五年规划实施方案，召开全区党员教育培训工作推进会，明确目标任务。统筹33个区委党校基层分校，制定“1+4”规范化办学指导意见，在全区范围内形成覆盖全面、组织完备的基层党员教育培训网络布局。完善考评机制。制定党员教育4大类20条考核指标，将考核结果作为各系统、各街镇党（工）委书记抓基层党建工作述职评议考核的重要参考。突出“学时达标+质量提升”，强化“事前把关+过程管理”，营造“赶学比超”良好氛围。建强管理者队伍。提出管理者素质提升工程，每年举办2期党员教育管理者培训班。组织管理者赴上海、深圳等地参观学习，加强与兄弟单位沟通交流，提高管理者自身能力水平。

聚焦服务大局，科学优化党员教育培训内容体系。必修课主题更鲜明。指导督促基层单位始终把党的理论教育和党性教育作为主业主课，确保比例不低于70%。围绕区委中心工作，探索“互联网+”党员教育模式，打造“云端党课”品牌，累计参训人数达141万人次。时政课内容更鲜活。以庆祝建党百年为契机，结合全区党史学习教育有关安排，启动“‘三百’党课进基层”活动，举办“百名领导干部上讲台”“百名理论骨干下基层”“百堂优秀党课进村居”等优秀课程200余场次，掀起党史学习教育热潮。选修课形式更鲜亮。推出“电影党课”“音乐党课”等系列课程，邀请著名表演艺术家、改革建设亲历者、高校知名教授、党员领导干部等嘉宾进行授课，增强党课吸引力、感染力和影响力。

着力统筹资源，高质量建设党员教育培训保障体系。建好师资库。严格遴选300余名师资纳入全区党员教育师资库，实行动态调整，从源头上抓好党员教育培训的思想性、严肃性、鲜活性。织密共建网。与上海浦东、江西干部学院、遵义干部学院等全国党员教育培训示范基地紧密合作，以“异地教学+直播”形式，培训超过70万人次。签订《海淀遵义党性锤炼合作框架协议》，构建海淀遵义党员教育培训常态化合作机制。整合各阵地。发起“打卡红色地标·同绘红色地图·共建红色矩阵”主题活动。引导各系统、各街镇依托党群活动中心、乡情村史馆等资源，开展党史学习教育。成体系地汇编《文化与科技融合发展的新动力》等52个凸显海淀特色和最新发展成果的现场教学方案。用好高科技。利用线上平台，实现优质培训课程“云”端共享。开发制作系列VR红色党建内容资源库，让党史的图画和文字“活起来”。率先采用人脸识别、指纹识别等技术手段签到，确保完成培训学时。