自第二批主题教育开展以来，区委各巡回指导组对标对表中央和市委、区委部署要求，准确把握职责定位，坚持问题导向“督”、分层分类“导”、发掘亮点“树”，聚焦主题主线，深入一线督促指导，改进方式方法，把准方向、精准发力，着力增强督促指导工作的针对性、实效性、准确性，确保各单位主题教育见实效。

督在实处，导在要害, 不折不扣落实中央和市委、区委部署要求。各巡回指导组坚持标准不降、力度不减，认真履职尽责，严格指导、全面把关、全程参与，不打折扣、不落细节，及时发现问题、校准偏差，确保主题教育不偏不虚不空。第二巡回指导组在关键节点严格指导把关、抓好督促提醒，特别是对个别单位存在分阶段、分环节的思维定式，在检视问题中存在“小而碎”等问题，严肃指出，认真指导，聚焦突出问题，一条一条列出问题清单，及时校准偏差，确保主题教育各项措施落地见效。第五巡回指导组全程参与，严把材料审核，对联系单位的主题教育工作方案、专题党课材料、调研成果交流材料、对照党章党规找差距材料和专题民主生活会材料，逐一审核把关，指导完善排查出的漏项问题，及时纠正检视不深刻等问题。借助主题教育推进平台和总体情况周报表，及时跟进指导，采取列席会议和调研、谈心谈话、随机抽查等方式，了解掌握单位主题教育进展情况和相关问题，确保方向不跑偏、落实有质量。第八巡回指导组坚持“三个全面”即全面覆盖，摸清当前教育现状；全面了解，掌握各街道的实情；全面把握，初步探讨问题症结，严督实导，深入 8个街道，与16名街道工委书记、办事处主任，以及160多名科室负责人、社区党委书记、非公党组织负责人、驻街道市区两级人大代表、政协委员等进行了谈心谈话，广泛听取党员意见建议，明确目标，发现问题，督促整改，确保各主题教育单位高标准、严要求的完成各项工作。第十巡回指导组指导8家基层单位严格贯彻落实区委要求不打折扣，制定每周“工作提示单”，召开组内例会14次，深入研讨周工作重点、细节，充分运用“工作提示单 ”解读疑问、部署工作，坚决引领好方向、把控好节奏、指导好细节。8个街道按时完成各阶段规定动作无落项、信息宣传工作持续排在前列、高质量开好“三个会”，确保主题教育过程走的实、成果结的好。

督在基层，导在细节，扑下身子沉到一线开展工作。各巡回指导组坚持务实督导，下沉一线抓指导，深入基层摸情况，走进基层党员干部群众听意见，及时发现问题，督促帮助解决，切实推动主题教育上下同温、同频共振。第一巡回指导组聚焦主题教育目标任务和重点措施，紧紧依靠联系单位党委（党组）开展精准指导和高效服务，助推主题教育有力、有序、有效开展。坚持巡在经常、巡在一线，结合现场调研、列席党课、参加交流会等，统筹推进完成规定动作；坚持督在关键，通过分析单位特点，推动打造多层次的亮点特色；坚持严督实导，以“望闻问切”四诊法开展谈话100余人次，组织各层面推进会、座谈会3次，集中反馈问题6条，及时纠偏校准，确保真查真改。第三巡回指导组指导联系单位找准问题，精确落实，督促区城管执法局、区政务服务局、区市场监管局、区城市管理委等8家单位结合“8+1”方案中专项整治问题，梳理专项整治任务，要求各单位按照专项整治方案，采取项目化方式，逐项推进整改落实，围绕专项整治项目，收集整改实效线索12条，确保整改落实有实效。第十一巡回指导组认真贯彻落实“不忘初心、牢记使命”主题教育，创新性地提炼出“5421”工作框架（做好主题教育方案、学习方案、调查研究方案、整改落实方案、民主生活会召开方案5个方案；召开主题教育动员会、调研成果交流会、民主生活会、总结大会4个会议；明确检视问题清单、落实整改清单2个清单；讲好1个党课即书记讲党课），将主题教育每一步串起来、形象化，更好的指导基层完成规定动作。坚持深入基层，就主题教育中遇到的困难、改进的意见，先后与联系单位的基层党支部书记谈话交流50余次，引导支部书记有序参加和组织主题教育，防止出现工作盲区。第十五巡回指导组坚持组内统筹，强调整体把控，细节把握，第一时间深入一线、对接企业，及时全面掌握企业发展情况，做到企业主题教育工作进度“上墙”，引导企业注重从加强国企党建，深入查摆不足，找准“病根”，督促指导强化生产经营风险问题把控，推进主题教育走深走实。

点上精准指导，面上及时督促，分级分类推动主题教育取得实效。各巡回指导组注意根据第二批不同单位、不同层级、不同规模、不同领域的实际特点，有针对性地摸清实情、提要求、定措施、强责任，分类指导，既突出重点，又确保全覆盖，防止“一刀切”。第四巡回指导组注重分类指导的“二重奏”工作法，针对11家联系单位在单位性质、职能、规模、人员构成上存在较大差异，学会“弹钢琴”，针对不同层级、不同对象等特点，强化分类指导，对于工作人员较多的综合职能部门，重点把关文稿材料和关键环节的规范性，确保既有了“面”上的覆盖，又有了“点”上的深入；对于工作人员少、工作领域相对单一的单位，安排专人下沉到一线，全过程跟踪指导，让基层单位少走“弯路”，确保各单位在主题教育中“齐头并进”，取得实效。第六巡回指导组将各联系单位按照“1234”即1委、2办、3管委会、4局划分为4类，强化分类指导，加强沟通联系，精益求精，稳中求进，督促4类指导单位“学习教育朝着信念走、工作调研朝着难点走、检视问题朝着灵魂走、整改落实朝着效果走”，主动上门向10家单位宣讲培训会精神，将主题教育的七项重点任务、具体安排与二级班子进行深入对接，督促指导10家单位主题教育工作进度和质量，持续推进主题教育走向深入。第十四巡回指导组针对各企业不同领域不同特点，以及党建工作基础各有不同、党务力量强弱存在差异等情况，分别明确了必须重点督导的企业、应当持续关注的企业和需要亮点提升的企业。主题教育期间，指导组深入12家企业现场指导62次、开展个别谈话195人次，指导帮助各企业聚焦重点、找准问题，将主题教育与企业经营管理相结合，更好地履行国有企业政治责任、经济责任和社会责任。

发掘亮点，选树典型，以小典型示范大多数推进主题教育遍地开花。第七巡回指导组注重在一线指导中发掘亮点，选树典型，着力指导各单位在主题教育中擦亮老品牌，打造新品牌，发挥榜样引领作用。指导区卫健委在“健康朝阳”公众号开设“初心·践行——党建工作创品牌”“医者·仁心——共产党员树形象”“担当·使命——守护健康惠民生”3个专栏，大力宣传报道卫健委基层单位的先进典型，掀起向榜样致敬、向先进学习的热潮。通过深入基层调研、贴近一线指导，指导各单位培育选树“窗花女孩”、区紧急医疗救助中心等典型人物和团队147例，总结提炼优秀经验做法121例、典型可视化内容147例。第九巡回指导组坚持将区委的要求带下去，把基层的情况摸清楚，把工作的样板树起来，以小典型示范大多数，确保主题教育见实效。指导团结湖街道充分发挥“一统五联四提升”、“四长五员五步一闭环”基层治理机制，实现三四条小区“变形记”，社区环境大幅优化改善；六里屯街道施行“首问负责岗”工作模式，以问题为导向，解决居民实际需求；和平街街道“八学”工作法，确保主题教育全覆盖；麦子店街道国庆期间实现主题教育和安保任务两不误，受到央级、市级媒体报道，提高了主题教育在基层的影响力和认知度。第十二巡回指导组强化宣传引导，第一时间确立了要选树的典型人物23个、典型团队18个，及时总结上报特色亮点和典型经验做法37条，典型可视化内容32个，共上报信息200余条，同时统筹运用各级媒体和各门户网站、微信公众号、办公内网、专题简报等阵地进行宣传报道，宣传力度、深度、效度不断提高，为主题教育开展营造良好舆论氛围。